Wenn der Chef mobbt: Was „Bossing“-Opfer tun können

Angeschrien, herabgewürdigt, ignoriert: Wenn Chefs Mitarbeiter mobben, spricht man von Bossing. Wer sich nicht rechtzeitig Hilfe holt, dem droht der psychische Kollaps. Rechtlich ist das Thema kaum zu greifen. Im Zweifel bleibt nur eine radikale Maßnahme. mehr


Steuerfreier Zuschuss: So bezahlt der Chef Ihren Sport

Ein Unternehmen kann ihren Mitarbeitern jährlich bis zu 500 Euro steuerfrei zum Lohn dazugeben, wenn sie für Fitness-Angebote ausgegeben werden.

Ob Rückenschule, Pilates oder Yoga - Unternehmen können mit einem kleinen Gehaltsplus ihren Mitarbeitern zu mehr Bewegung verhelfen, und zwar steuerfrei. Arbeitnehmer sollten bei Gehaltsverhandlungen nach solchen Förderungen fragen. mehr


New Work am Arbeitsplatz: Ein paar bunte Hocker reichen nicht

Um die Ideen von New Work bestmöglich umzusetzen, braucht es nicht nur Veränderung in den Köpfen. Auch unsere Arbeitsplätze sollten neu gestaltet werden. Anlässlich der Kooperation von XING und dem "Industrieverband Büro und Arbeitswelt" (IBA) zur Branchenleitmesse Orgatec erklärt IBA-Expertin Barbara Schwaibold, wie die Arbeitsräume der Zukunft aussehen könnten. mehr

Ratgeber: Elterngeld

Kompakt auf 12 Info-Karten: Alles zum Elterngeld

Wer hat Anspruch auf Elterngeld? Wie hoch ist das Elterngeld?
Wie lange bekommt man Elterngeld? Zur Übersicht

Fünf Experten-Tipps für Ihre Gehaltsverhandlung

Gehaltsverhandlung Tipps Strategie

Über Geld spricht man nicht, jedenfalls nicht so gerne mit dem Chef. Und wenn es doch sein muss, haben viele Arbeitnehmer ein mulmiges Gefühl dabei. Wie schaffen sie es, selbstsicher in der Gehaltsverhandlung aufzutreten? Unsere Experten-Tipps helfen dabei. mehr


Strategien gegen den Druck: Entspannt bleiben trotz Deadline

Stress Arbeit Umfrage

Bei den einen ruft beruflicher Druck eine Blockade hervor. Andere brauchen ihn, um wirklich produktiv zu werden. Für beide Typen gibt es spezielle Strategien im Arbeitsalltag. mehr


Rechthaber, Chaoskopf, Schwarzseher: So bleiben Sie entspannt bei Problemkollegen

Unpünktlichkeit beim Terminen, notorische Kritik während des Team-Meetings, endlose Besprechungen zu banalen Themen: Komplizierte Kollegen können sich selbst und anderen den Arbeitsalltag schwer machen. Wir verraten, wie Sie welche Problemtypen in den Griff bekommen. mehr


Legen Sie sich ruhig mal zu den Akten: Büroschlaf ist gesund

Büroschlaf ist gesund, sagen Experten

Snoozing is losing? Wer am Schreibtisch ein Nickerchen macht, erntet Spott. Doch ausgeschlafene Mitarbeiter bringen mehr Leistung, das erkennen mittlerweile Unternehmen weltweit. Aber nicht unbedingt in Deutschland. mehr


„Innere Kündigung“: Schlechte Chefs rauben Motivation

Viele Arbeitnehmer in Deutschland machen nur noch Dienst nach Vorschrift – und würden laut einer aktuellen Studie am liebsten sofort kündigen. Dafür sind auch die Vorgesetzten verantwortlich - aber nicht nur sie. mehr


Mitarbeiter mitnehmen: So gelingt die digitale Transformation

PhoenixContact

Keine Angst vor der Digitalisierung - so lautet die Devise bei Phoenix Contact. Mit der Initiative „Auf zu neuen Welten“ will das Unternehmen alle Beschäftigten bei der digitalen Transformation mitnehmen und Unsicherheiten begegnen. Dabei setzt es auf drei zentrale Maßnahmen: Information, Partizipation und Qualifikation. mehr


Arbeiten ohne Hierarchien: So wird das Team zum Chef

Team-Mitglieder im Metting

"Die oben" entscheiden, "die unten" (be-)folgen: Das war einmal. Viele Unternehmen setzen auf den Abbau von Hierarchien und wollen «agil» arbeiten. Das hat viele Vorteile, erfordert aber Zeit und Geduld. mehr