Besser leben. Anders arbeiten.
Das New Work Themen-Portal.

Besser leben. Anders arbeiten.
Das New Work Themen-Portal.

Experimentierräume

New Work in der Verwaltung: Echt amtlich, diese Experimente

New Work in der Karlsruher Verwaltung

Bei "Öffentlicher Verwaltung" denken viele: schwerfällig, bürokratisch, hierarchisch. Doch auch immer mehr Behörden stellen sich die Frage: Wie können wir agiler werden? Wie sieht die Verwaltung der Zukunft aus? In Karlsruhe und Bremen probt man das derzeit mit zwei interessanten Modellen. mehr


Best Practice: Wenn Mitarbeiter zu Mitverantwortlichen werden

Mitarbeiter der Stoll GmbH im Teammeeting

Bye-bye, starre Hierarchien und sture Top-down-Kommunikation: Wer seine Mitarbeiter mit mehr Freiheit, Mitbestimmung und auch mehr Verantwortung ausstattet, profitiert von deren stärkerem Engagement und Loyalität. Zwei aktuelle Beispiele aus deutschen Unternehmen zeigen, wie das geht. mehr


Transformation im Handwerk: Tischlerkunst per Roboter

Digitalisierung und Automation betreffen nicht nur große Unternehmen. Auch Handwerksbetriebe müssen sich mit den Veränderungen der Arbeitswelt auseinandersetzen. Wie eine Tischlerei modernste Technik für sich nutzt, zeigt ein Beispiel aus Mecklenburg. mehr


Der moderne Arbeitsplatz: flexibel, mobil und individuell

Sein (Arbeits-) Leben lang von 9 bis 17 Uhr am Schreibtisch in der Firma zu sitzen, entspricht weder den Anforderungen der modernen Welt noch den Wünschen der meisten Arbeitnehmer. Hier sind zwei interessante Ansätze zum Thema Flexibles Arbeiten. mehr


„Volles Vertrauen“: So funktioniert Arbeiten ohne Führungskräfte

Wie würde man den Arbeitsalltag gestalten, würde man komplett neu denken? Diese Frage stellte sich für die Geschäftsführer des Reiseunternehmens "Traum-Ferienwohnungen.de" nach einer Phase starken Wachstums. Gemeinsam mit einem externen Coach und einem Mitarbeiterteam entwickelte man ein Konzept ohne Hierarchien und Abteilungen, stattdessen mit funktionsübergreifenden Teams, die die jeweils erforderlichen Kompetenzen in sich vereinen. mehr


„Experimentierräume“ auf der NWX18: Wieviel Führung und Hierarchie braucht New Work?

Diskussionsveranstaltung der BMAS-Initiative

"Führung in der Arbeitswelt 4.0 – zwischen Basisdemokratie und agilen Prinzipien": Unter diesem Motto gestaltete das Bundesarbeitsministerium gemeinsam mit dem Fraunhofer Institut einen spannenden Erfahrungsaustausch von Experten und Unternehmen bei der New Work Experience 2018 von XING.   mehr


Projekt „Experimentierräume“: Mutmacher für neue Ideen

BMAS Experimentierräume

Die "Experimentierräume" sind ein Projekt des Bundesarbeitsministeriums, bei dem Unternehmen und Verwaltung dazu ermutigt werden sollen, neue Wege in Richtung Arbeitswelt der Zukunft zu gehen. Ausgesuchte Beispiele werden wir nun in regelmäßiger Folge auf XING Spielraum veröffentlichen. mehr