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Dienstwagen für Berufseinsteiger?

Flexible Arbeitszeiten, Freizeitmöglichkeiten und Gehaltserhöhungen müssen nicht immer abhängig von Ihrem Arbeitgeber sein. Mit ein bisschen Verhandlungsgeschick könnten diese nämlich auch in den traditionelleren Unternehmen in Anspruch genommen werden. In einem aktuellen Artikel der Süddeutschen Zeitung werden Verhandlungsspielräume in der Arbeitswelt beschrieben. Besonders in Berufen mit akutem Fachkräftemangel seien Wünsche wie kostenlose Kinderbetreuung, flexible Arbeitszeiten und Freizeitmodelle keine Wunschvorstellung mehr. Pflege-, Erzieher- und Handwerksjobs seien unter anderem vom akuten Fachkräftemangel betroffen. Der „Wandel des Arbeitsmarkts durch den Fachkräftemangel“ sorge abgesehen von höheren Gehältern zu außergewöhnlichen Angeboten und Privilegien, die Arbeitgeber attraktiver machen sollen. Selbst für Berufseinsteiger seien Chancen auf Vorteile groß – vor allem wenn diese direkt im Anschluss an das Vorstellungsgespräch danach fragen würden. Mehr dazu lesen Sie in unserem heutigen Fundstück.

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